NEWS.COM –Semangat perempuan Indonesia dalam berkembang dan memainkan peran kepemimpinan terus menunjukkan perkembangan yang positif. Hal ini terlihat dari tingginya antusiasme terhadap Women's Space Mentorship Program, yang diadakan oleh ParagonCorp bekerja sama dengan APDC Indonesia.
Women's Space adalah safe spacebagi wanita untuk berkembang, belajar, dan memimpin yang dimulai oleh ParagonCorp. Melalui program ini, peserta didorong untuk menemukan potensi terbaiknya, meningkatkan kemampuan kepemimpinan, serta mewujudkan ide menjadi tindakan nyata yang berdampak.
Dalam jangka dua minggu, sebanyak 3.894 perempuan dari berbagai wilayah di Indonesia mendaftar ke program ini. Setelah melewati tahap seleksi, 60 peserta terpilih akan mengikuti Women's Space Mentorship Bootcamp 2026.
60 peserta yang terpilih berasal dari berbagai latar belakang, seperti pengusaha, aktivis organisasi sosial dan NGO, serta profesional di berbagai sektor.
Mereka dipilih dari 3.894 pendaftar yang berasal dari berbagai daerah di Indonesia, mulai dari Aceh hingga Manokwari, Papua. Peserta yang lolos seleksi memiliki rentang usia antara 25–38 tahun dengan rata-rata usia 30 tahun.
Sebagai perusahaan yang berkembang dengan semangat pemberdayaan, ParagonCorp percaya bahwa perempuan memainkan peran krusial dalam menciptakan perubahan positif di berbagai bidang kehidupan. Melalui Women's Space, ParagonCorp berkomitmen menyediakan ruang belajar, kerja sama, dan pengembangan diri yang dapat mendukung perempuan untuk berkembang menjadi pemimpin yang memberikan dampak baik terhadap lingkungan sekitarnya.
"Wanita sering kali menjalani berbagai peran dalam kehidupannya—sebagai profesional, pengusaha, aktivis masyarakat, atau anggota keluarga. Di tengah berbagai tanggung jawab tersebut, tidak selalu mudah untuk menyisihkan waktu bagi diri sendiri guna belajar dan berkembang. Melalui Women's Space Mentorship Program, kami berharap dapat menyediakan ruang yang nyaman dan mendukung agar wanita mampu mengenali potensinya, memperkuat kemampuan kepemimpinannya, serta berani melangkah lebih jauh dalam menciptakan perubahan di sekitarnya," ujardr. Sari Chairunnisa, Sp.D.V.E, FINSDV, Wakil Direktur Utama ParagonCorp.
Melalui serangkaian sesi masterclass dan bimbingan intensif, mereka akan memperoleh lingkungan belajar yang nyaman (safe space), jaringan yang mendukung, serta bimbingan langsung dari para perempuan pemimpin yang sudah berpengalaman dalam bidangnya.
Selain sekadar pelatihan, Women's Space Mentorship Program dirancang sebagai proses inkubasi kepemimpinan yang membantu peserta mengenali potensi diri, meningkatkan kemampuan berkomunikasi dan bercerita, mengembangkan kemampuan memimpin tim, serta menciptakan dasar literasi keuangan yang mendukung kelangsungan karier, bisnis, maupun kontribusi sosial mereka.
Setelah mengikuti pelatihan khusus, peserta akan dibagi ke dalam tiga kelompok bimbingan berdasarkan bidang kontribusi masing-masing, yaitu Wirausaha, Sosial Wirausaha/LSM, dan Profesional di Berbagai Sektor. Pendekatan ini memungkinkan setiap peserta mendapatkan bimbingan yang lebih sesuai dengan tantangan dan kesempatan yang mereka hadapi dalam perjalanan kepemimpinan mereka.
Melalui inisiatif ini, Women's Space berharap mampu menciptakan lingkungan yang saling mendukung, menginspirasi, dan berkembang bersama bagi perempuan. Bekerja sama dengan APDC Indonesia sebagai mitra pelaksana program mentorship, Women's Space berupaya menyediakan lebih banyak ruang untuk pengembangan kepemimpinan yang dapat diakses oleh perempuan Indonesia dari berbagai latar belakang. Keberadaan perempuan dalam posisi kepemimpinan diharapkan tidak hanya bermanfaat bagi individu, tetapi juga memperkuat organisasi, komunitas, serta masyarakat secara keseluruhan.
"Ketika wanita diberikan ruang yang aman untuk belajar, bermimpi, dan berkembang, mereka tidak hanya meningkatkan diri sendiri. Mereka juga memengaruhi keluarga, tim, organisasi, dan komunitas di sekitarnya. Oleh karena itu, Women's Space hadir bukan hanya sebagai program pembimbing, tetapi sebagai tempat yang mengingatkan setiap perempuan bahwa mereka memiliki kekuatan untuk bercahaya dan tidak perlu berjalan sendirian dalam perjalanan kepemimpinannya." tutupdr. Sari Chairunnisa, Sp.D.V.E, FINSDV, Wakil Direktur Utama ParagonCorp.(*)